当下月入一万元在中国是高还是低？
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【小编按语】
这几年，在中国的婚恋市场，男女提出的要求动辄就是收入要有几十万或上百万。似乎月入万元的男女已无人问津或被人瞧不起。听后使我不免吃了一惊。难道中国人目前的收入都已达到欧美的水平？中国人的收入目前究竟有多少？下面两篇文章很能说明问题。看了之后，大家也就心知肚明。对在婚恋市场上找对象的那些人，说话或许就会靠谱一些了。
月入一万是个啥水平
先来看看2020年上市公司的年报，剔除员工数目变动较大的上市公司，在不含高管的情况下，A股上市公司员工人均薪酬的平均值为15. 46万元，月薪轻松过万了。当年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为9.74万元，平摊到每月是8100元。再看私营企业，平均工资为5.78万元，平摊到月是4800元。
按照统计公报，全国就业人员75064万人，其中城镇就业人员46271万人。城镇非私营就业人员是17039万人。据此，我们可以大致勾勒出一位职场人士月收入的可能性。如果你是上市公司员工，平均月薪1.29万。但首先你得足够幸运，A股员工数量2600万，只占到全部就业人口的3.5%，全部人口的1.9%。如果你足够努力，进入了一家国有或民营企业，你的月收入可能达到8100元，但这也是个相当幸运的比例，在就业人口中只占到22%，剩下私营企业的占到了就业人口的78%，平均月薪还不足5000元。
即使在上市公司中，占绝大多数的制造业的工资也被金融和高科技行业的高薪给拉高了。比如比亚迪，这家位于深圳的加工制造业的巨无霸，同时也是电动汽车的领跑者，高管和管理层之外其人均年薪酬仅10.33万元，按月是8600元。
薪酬统计中，其实中位数远比平均值更有现实意义。一个CEO的收入往往是普通员工的几十倍几百倍，有一项研究显示，2020年标准普尔500家公司CEO的收入是普通员工的299倍，这意味着如果算平均值，299位员工的收入被一个CEO平均了。
在国内，A股中很多国企，高管和基层员工收入差距没有海外悬殊，但中位数仍更能显示大多数基层员工的收入状况，只可惜上市公司欠缺这方面的统计。但收入分配的“二八定律”乃至“一九定律”是无远弗届的，尤其是中国的基尼系数一直在警戒线0.4外徘徊。收入差距在私营企业里表现最为明显，这里是劳动密集型企业的聚集区域，大比例的低收入员工拉低了总体收入水平。
由于积累效应，财富差距往往比收入差距更为显著。中国财富基尼系数从2000年的0.599持续上升至2015年的0.711，随后有所缓和但仍处高位，2020年为0.704。2020年中国财富排名前1%居民占总财富的比例升至30.6%。
一些第三方机构试图弥补中位数和平均数的欠缺。36氪发布的中国主要城市薪资数据聚焦的是薪资中位数，得出的结果让人大吃一惊，比如2020年北京的职工以1.39万元的月薪排在了各大城市之首，可在36氪的统计里中位数虽也居首，却只有6900元。类似的，深圳平均月薪1.14万，中位数是5200元。诸如东莞佛山等制造业集中的城市还不足4000元。
打工人在大城市住合租房、挤地铁、还着巨额房贷，万元收入看似是标配，但放眼全国，能月薪1万的，真不是大家想象中或认知中的那么多。
月入一万到底有多少人
关注话不多说，先看国家统计局颁布的《中国统计年鉴2021》，中国各阶层月收入及人数占比如下表：
从本表中可以看出，从我国全社会层面看，月收入在5000元以下的高达90%，而月收入过万的只有7110万人。
结合本数据，对于月薪过万到底难不难，我们可以得出如下结论：
1. 在全社会尺度上很难，但行业内的优秀人士可以达到；
2. 如果是有一定的学历或背景，比如大学毕业。刚开始会比较难，但大多数在毕业的几年之后基本能达到；
3.如果站对了风口（专业、行业、公司），很快可以达到。
接下来我们一条一条地解读：
【第一， 在全社会尺度上很难，需要在行业内做到比较优秀】
俗话说360行，行行出状元！只要你能在自己所处的行业做到优秀，那么都能达到月入过万！不信你看看自己周边，不管你是坐办公室的高端白领还是送快递、开挖掘机、卖鸡蛋灌饼，只要你做得比较优秀（不用大道出类拔萃的程度），就可以实现。
但如果你是每天混日子得过且过，那么就会比较难。这就是为什么都是坐办公室，有的人能月入上万，而有的人只有几千！工资收入不同的背后，一定有着其不同的原因。
【第二， 如果是有一定的学历或背景，比如大学毕业。刚开始会比较难，但大多数在毕业的几年之后基本能达到】
之所以说大学生不稀奇了，那是因为大学生不是过去那种顶层精英了，但是放眼全社会，大学生仍然是精英群体。
之所以你觉得大学生满地都是，那是因为你大学毕业，造成了你周边的圈子都是大学生造成的，实际上中国的本科率仍然低于5%。
你本科毕业，意味着你比95%的人在学历上是强的。而学历和靠打工挣工资这类人的收入是有很强的正相关关系的。
当然，有人会说你说得不对，我看外卖、快递小哥也有月薪过万的，但是请相信我，只是这个群体里的相当一小部分人，绝不是普遍现象。
知道为什么外卖、快递小哥月薪过万你为什么会被如此的大肆宣传？，就是因为他很稀奇才宣传的！假如如果每个人都过万，也就不稀奇了，自然也就不会大惊小怪地宣传了不是！
对打工人来说，学历高收入高才是普遍现象。但是像这种群体，大多不是一毕业就拿到过万的薪资的。他们基本上都是通过几年的努力，循序渐进地达成的，而且据某知名招聘网站统计，如果是在一线城市奋斗，超过50%的大学生最后都能达到月薪过万。
【第三、站对了风口（热门专业、行业红利期、实力公司），很快可以达到】
有句话不是这么说的：站在风口，猪都能飞起来！比如我学的就是热门专业，在供需关系的决定下，自然薪资水涨船高；再比如赶上了10年前P2P的疯狂时代，直接给你开翻两番甚至三番的工资那是常有的事。至于实力公司，本就具有很强吸引力和竞争力的薪酬福利，薪资自然不会差！
所以你看，要想月薪过万，看能力，也看运气！您说是不是这个道理？！
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